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大发龙虎怎么玩四川 日报:安居区干部提拔先看政德廉信分

新闻来源:大发龙虎怎么玩四川 日报 更新时间: 2019-05-22 10:47

  本报讯(欧欢 记者 袁敏)提拔干部,对其品行优劣如何进行指标衡量?5月13日,记者从遂宁市安居区纪委监委获悉,该区将建立党员领导干部、国家公职人员廉政档案及政德廉信评分系统(简称“征廉系统”),全面加强对党员领导干部和国家公职人员日常工作大发龙虎怎么玩生活的监督,逗硬把好政治关、品行关、作风关、廉洁关这“四关”。
  征廉系统实行动态更新机制,由安居区纪委监委收集党员干部党纪政务处分及执纪到位情况、大发龙虎怎么玩组织 处理情况,巡察发现并核实的党员领导干部和国家公职人员违反《指标体系》的行为信息,失信被执行人数据和裁判信息,治安处罚、交通违法数据,个人作风的群众投诉情况等行为信息并定期更新。
  在评价体系方面,征廉系统设置了政治操守、品德品行、个人作风、廉洁自律等4个一级指标,并细化为15个二级指标和103个三级指标,采用百分制和倒扣分制的方式进行量化评价打分。其中,在103个三级指标中有22个指标将实行“一票否决”,包括阳奉阴违、编造传播政治谣言、参加封建迷信活动、任人唯亲、不遵守大发龙虎怎么玩组织 程序、纳入法院失信被执行人记录等。
  评价指标还将工作讲形式不重实绩、过度留痕、对待群众生冷横推、办事拖沓、无故迟到早退缺席等情况纳入征廉系统,对屡教不改的,逐次加倍扣分,重复超四次后按100分扣完,重点管住大错不犯、小错不断的干部。
  结果运用方面,对廉洁评价指标保持在90分及以上的,安居区纪委监委将出具同意提拔重用、评先评优的建议意见;对廉洁评价指标80分及以上至90分(不含),出具谨慎提拔任用、评先评优的建议意见;对廉洁评价指标低于80分的,则出具不予提拔任用、评先评优的建议意见。

  阅读原文:安居区干部提拔先看政德廉信分

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责任编辑:杜鹃    编辑:王玮

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